ПОДТВЕРЖДЕН НЕКРЕДИТНЫЙ РЕЙТИНГ

Общество с ограниченной ответственностью «Национальное Рейтинговое Агентство» (далее – НРА, Агентство) подтвердило ПАО «СИБУР Холдинг» (далее – Компания, Группа) следующие ESG-рейтинги: по компонентам на уровне «АА.e», «AА.s», «AАА.g» и по сводной оценке- на уровне «ААА.esg».

Компания демонстрирует по ESG-компонентам:

E – Очень высокий уровень интеграции повестки устойчивого развития по экологической компоненте (далее – E-компоненте) в деятельность Компании и качества соблюдения соответствующих практик.

S – Очень высокий уровень интеграции повестки устойчивого развития по социальной компоненте (далее – S-компоненте) в деятельность Компании и качества соблюдения соответствующих практик.

G – Максимальный уровень интеграции повестки устойчивого развития по компоненте корпоративного управления (далеe – G-компоненте) в деятельность Компании и качества соблюдения соответствующих практик.

Согласно сводному рейтингу «AAA.esg», Компания демонстрирует максимальный уровень интеграции повестки устойчивого развития в свою деятельность и максимальный уровень качества соблюдения соответствующих практик

При рейтинговании Агентство принимало во внимание практики устойчивого развития, действующие в Компании на конец 2024 года.

РЕЗЮМЕ

Уровень рейтинга по «E-компоненте» на «очень высоком» уровне обусловлен: (1) высокой степенью регламентации экологических политик, программ и планов; (2) достижением углеродной нейтральности на предприятиях; (3) внедрением системы экологического менеджмента на большинстве предприятий и дочерних структур Группы; (4) высоким уровнем зрелости интегрированной системы управления экологическими и климатическими рисками; (5) развитием «зеленого» продуктового портфеля и темы экономики замкнутого цикла; (6) устойчивым снижением водопотребления и эффективным управлением водными ресурсами; (7) внедрением экологических практик в цепочку поставок и проведением регулярного аудита выполнения этих требований и (8) высокой долей производственных мощностей на «зеленых» источниках энергии.

Уровень рейтинга по «Е-компоненте» ограничен: (1) разнонаправленной динамикой валовых выбросов парниковых газов за последние 3 года; (2) разнонаправленной динамикой общего и удельного потребления энергии; (3) низкой долей оборотной и повторно-последовательно используемой воды в общем объеме воды, используемой на производственные нужды.

Уровень рейтинга по «S-компоненте» на «очень высоком» уровне обусловлен: (1) высоким уровнем регламентации социальных практик; (2) сильной социальной поддержкой сотрудников Группы и членов их семей и существенными инвестициями в человеческий капитал; (3) последовательной реализацией социальных и корпоративных мероприятий в регионах присутствия; (4) внедрением комплексной системы охраны труда; (5) следованием высоким стандартам деловой этики.

Уровень рейтинга по «G-компоненте» на «максимальном» уровне обусловлен:

(1) должным уровнем регламентации и организации системы корпоративного управления в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации; (2) результативной Стратегией в области устойчивого развития; (3) интеграцией вопросов устойчивого развития в деятельность Совета директоров; (4) наличием эффективной функции управления рисками, внутреннего контроля и внутреннего аудита, отвечающей лучшим практикам и Кодексу корпоративного управления Банка России; (5) своевременным и достаточным уровнем раскрытия информации в области устойчивого развития.

Информация о Компании

ПАО «СИБУР Холдинг» осуществляет деятельность как вертикально интегрированное нефтегазохимическое предприятие. Группа закупает сырье (в основном попутный нефтяной газ и широкую фракцию легких углеводородов), перерабатывает его и производит топливные и нефтехимические продукты, которые реализует на внутреннем и международном рынках. Производственные мощности Группы расположены на территории Российской Федерации

Сайт Компании в сети Интернет: https://www.sibur.ru/ru/

ОБОСНОВАНИЕ ПРИСВОЕННОГО РЕЙТИНГА

Ключевыми положительными факторами рейтинговой оценки являются:

Компонента E (Environmental, Окружающая среда) – уровень АА.e (очень высокий уровень)

• высокая степень регламентации экологических политик, программ и планов. В Компании разработана «Политика в области экономики замкнутого цикла и снижения климатического воздействия», которая к ключевым стратегическим целям относит: сокращение выбросов парниковых газов, развитие и внедрение передовых низкоуглеродных решений и технологий. Компания демонстрирует устойчивое снижение удельных выбросов парниковых газов по 1 и 2 охвату;
• достижение углеродной нейтральности на предприятиях. В рамках реализации Стратегии в области устойчивого развития до 2025 года Компания обеспечила углеродную нейтральность одного предприятия в своем контуре. Новая стратегия до 2030 года уже включает в себя цель по расширению этого опыта как минимум на два предприятия;
• внедрение системы экологического менеджмента на большинстве предприятий и дочерних структур Группы;
• высокий уровень зрелости интегрированной системы управления рисками. Компания идентифицирует климатические риски как ключевые и интегрирует их мониторинг в единую систему управления рисками. Управление строится на регулярной оценке по нескольким сценариям, разработке мер адаптации и ежегодном мониторинге. В рамках Системы управления рисками также осуществляется управление иными экологическими рисками, способными оказать существенное воздействие на окружающую среду. В Компании внедрена эффективная система внутреннего контроля и внутреннего аудита в области экологических и климатических рисков;
• интегрированный подход к обращению с отходами и развитием продуктов экономики замкнутого цикла, в том числе создание инновационного бренда полимеров с вовлечением вторичного сырья – Vivilen;
• устойчивое снижение водопотребления и эффективное управление водными ресурсами. Компания демонстрирует устойчивую положительную динамику по сокращению удельного водопотребления;
• наличие системы требований к подрядчикам и поставщикам в области экологии. В 2024 аудит на соответствие экологическим требованиям прошли 100% контрагентов;
• повышение энергоэффективности. Компания развивает зеленую энергетику — доля производственных мощностей на «зеленых» источниках энергии демонстрирует устойчивый рост.

Компонента S (Social, Общество) – уровень АА.s (очень высокий уровень)

• сильная социальная составляющая: коллективный договор компании охватывает 100% сотрудников, расширенный социальный пакет включает жилищные программы, действует ДМС для всех сотрудников и их семей. Компания продолжает развивать подходы и инструментарий материальной и нематериальной мотивации;
• высокая степень регламентации внутренних документов и прозрачная система оплаты труда, премирования и доплат, которая закреплена во внутренних документах;

• развитая интегрированная система охраны труда, соответствующая международному стандарту 45001:2018;
• реализация равного и инклюзивного подхода по отношению к работникам, регламентированного в «Политике о многообразии и инклюзивности»;
• взаимодействие с местными сообществами в регионах присутствия в направлении образовательных инициатив и формирования качественных кадров для нефтехимической отрасли;
• следование высоким стандартам деловой этики и внедрение лучших практик информационной безопасности.

Компонента G (Governance, Корпоративное управление) – уровень ААA.g (максимальный уровень)

• должный уровень регламентации и организации корпоративного управления в соответствии с законодательством Российской Федерации;
• проработанная Стратегия в области устойчивого развития, которая содержит Цели устойчивого развития (ЦУР), а также Национальные цели РФ;
• систематическое включение вопросов устойчивого развития в деятельность Совета директоров, при этом комитет по устойчивому развитию выполняет ключевую роль в подготовке и исполнение решений;
• высокий уровень внедрения интегрированной системы управления рисками, функционируют эффективные механизмы внутреннего контроля, риск-менеджмента и аудита, соответствующие лучшим мировым практикам;
• проведение первой самооценки Совета директоров;
• максимальный уровень раскрытия финансовой и нефинансовой информации. Годовой отчет в области устойчивого развития содержит основные цели и задачи по каждому из трех блоков с перечнем конкретных мероприятий по повышению эффективности внедрения ЦУР в деятельность Компании. Отчет об устойчивом развитии Компании прошел три заверения.

Ключевыми сдерживающими факторами рейтинговой оценки являются:

 Компонента E:

(1) разнонаправленная динамика валовых парниковых газов за последние три года;

(2) разнонаправленная динамика общего и удельного потребления энергии;

(3) низкая доля оборотной и повторно-последовательно используемой воды в общем объеме воды, используемой на производственные нужды.

Компонента S:

(1) доля женщин на руководящих позициях составляет менее 30%;

(2) наблюдается разнонаправленная динамика в коэффициентах травматизма и несчастных случаях на производстве.

КЛЮЧЕВЫЕ ДОПУЩЕНИЯ

Ключевые допущения НРА, использованные при рейтинговом анализе Компании:

• продолжение процесса интеграции ESG-повестки и совершенствование внутренних процедур в области устойчивого развития, развитие ключевых элементов системы управления в области устойчивого развития;
• продолжение мероприятий по развитию практик устойчивого развития в недавно приобретенных активах Группы:
• уменьшение воздействия Компании на окружающую среду за счет оптимизации углеродоемкости портфеля активов;
• продолжение активной поддержки социальных и экологических проектов, развитие собственных инициатив;
• сохранение высокоэффективной системы корпоративного управления.

ФАКТОРЫ, КОТОРЫЕ МОГУТ ВЛИЯТЬ НА УРОВЕНЬ РЕЙТИНГА В БУДУЩЕМ

 Будущие события, которые могут оказать поддержку уровню рейтинга:

• продолжение реализации мероприятий, направленных на снижение энергопотребления, повышение степени переработки отходов и рост эффективности использования невозобновляемых природных ресурсов;
• реализация мероприятий по снижению травматизма на производстве;
• увеличение доли женщин на руководящих постах;
• дальнейшее внедрение интегрированного подхода управлением устойчивым развитием.

Будущие события, которые могут оказать негативное влияние на уровень рейтинга:

• аварии и инциденты, повлекшие за собой негативное воздействие на окружающую среду;
• реализация климатических и экологических рисков, приведших к существенному ухудшению операционных и финансовых показателей;
• существенное снижение уровня инвестиций в человеческий капитал и(или) сокращение реализации социальных программ в регионах присутствия;
• возникновение социальных конфликтов и реализация социальных рисков;
• развивающийся негативный тренд в области производственного травматизма и существенный рост смертельных случаев на производстве.

Без прогноза

Конфликтов интересов в рамках некредитного рейтингового анализа и присвоения Рейтинга выявлено не было.

Ограничение ответственности

© 2025 ООО «НРА»

Настоящий внутренний документ создан Обществом с ограниченной ответственностью «Национальное Рейтинговое Агентство» (Агентство), является его интеллектуальной собственностью, и все права на него охраняются действующим законодательством РФ. Вся содержащаяся в нем информация предназначена исключительно для ознакомления; ее распространение любым способом и в любой форме без предварительного согласия со стороны Агентства и подробной ссылки на источник не допускается. Любые факты неправомерного использования интеллектуальной собственности Агентства могут стать основанием для обращения Агентством в суд за защитой своих прав. Единственным законным источником публикации документа является официальный сайт Агентства в информационно-телекоммуникационной сети Интернет по адресу: www.ra-national.ru.

Настоящий внутренний документ создан на основе и в соответствии с Федеральным законом «О деятельности кредитных рейтинговых агентств в Российской Федерации, о внесении изменения в статью 76.1 Федерального закона “О Центральном банке Российской Федерации (Банке России)” и признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации» от 14.07.2015 г. № 222-ФЗ и нормативными актами Компании России, утвержденными в соответствии с данным законом. При ознакомлении с документом интерпретация любых его положений в противоречие с указанными законом и нормативными актами не является верной. В случае изменения требований закона и/или нормативных актов Компании России настоящий внутренний документ будет действительным в части, не противоречащей этим требованиям, до момента внесения в него соответствующих изменений или дополнений.

Агентство и любые его работники не несут ответственности за любые последствия, которые наступили у лиц, ознакомившихся с настоящим внутренним документом Агентства, в результате их самостоятельных действий в связи с полученной из него информацией, в том числе за любые убытки или ущерб иного характера, прямо или косвенно связанные с такими действиями. Любые сделанные в нем предположения, выводы и заключения не имели целью и не являются предоставлением рекомендаций по принятию инвестиционных решений и проведению операций на финансовых рынках или консультацией по вопросам ведения финансово-хозяйственной деятельности.